СМИ об исследованиях

Фонд развития гражданского общества (ФоРГО) подготовил итоговый за 2015 год выпуск рейтинга эффективности губернаторов.  

Губернатор Челябинской области Борис Дубровский укрепил свои позиции в итоговом рейтинге эффективности глав регионов, подготовленном Фондом развития гражданского общества, передает корреспондент «ЧелябинскСегодня».  

Губернатор Челябинской области Борис Дубровский укрепил свои позиции в итоговом рейтинге эффективности глав регионов, подготовленном Фондом развития гражданского общества, передает корреспондент «ЧелябинскСегодня».

Фонд развития гражданского общества (ФоРГО) подготовил итоговый за 2015 год, 12-й, выпуск рейтинга эффективности губернаторов. Глава Архангельской области Игорь Орлов занял 68 место.    

Фонд развития гражданского общества (ФоРГО) подготовил итоговый за 2015 год, 12-й, выпуск рейтинга эффективности губернаторов. Глава Вологодской области Олег Кувшинников занял 60 место.  

Аксенов впервые попал в итоговый рейтинг эффективности губернаторов РФ СИМФЕРОПОЛЬ, 27 янв – РИА Новости (Крым). Глава Республики Сергей Аксенов впервые попал в итоговый рейтинг эффективности российских губернаторов. Об этом по итогам исследования, проведенного в 2015 году, сообщили в пресс-службе Фонда развития гражданского общества.  

​​Фонд развития гражданского общества России подготовил итоговый за 2015 год выпуск рейтинга эффективности губернаторов.  

Глава Бурятии Вячеслав Наговицын сохранил 44-45 место в итоговом за 2015 год выпуске рейтинга эффективности губернаторов Фонда развития гражданского общества (ФоРГО). «Представленные в итоговом выпуске данные подготовлены на основе анализа средневзвешенных показателей четырех выпусков рейтинга за 2015 год», - сообщили в Новосибирском филиале ФоРГО  

Губернаторы узнают свое будущее из рейтинга ФоРГО

МУРМАНСК, 27 января Губернатор Мурманской области Марина Ковтун сообщила, что прошедший год был непростым для региона, однако удалось не только сохранить пронации, но и увеличить ритмы промышленного производства, что сказалась на росте личного рейтинга эффективности.