BFM74. Челябинская область вошла в топ-20 по экономическому потенциалу
Среди критериев оценки – уровень зарплат, НДС и прибыль бизнеса
Челябинская область вошла в топ-20 по экономическому потенциалу, сообщают «Известия» со ссылкой на исследование Фонда развития гражданского общества.
По итогам второго квартала 2023 года Южный Урал занял 12 место среди субъектов РФ, участвующих в исследовании. По итогам второго квартала 2022 года регион находился на 11 месте. Результаты ФоРГО основаны на данных Росстата и ФНС.
«Москва, ХМАО и ЯНАО возглавили топ-35 субъектов по экономическому потенциалу – его оценивают по уплаченному НДС, уровню заработной платы в регионе и другим параметрам. Также в десятку сильнейших субъектов вошли Санкт-Петербург, Московская область, Красноярский край, Татарстан, Свердловская, Иркутская, Тюменская, Ленинградская области», – сообщается в исследовании.
Во вторую десятку рейтинга вошли Нижегородская, Челябинская области, Краснодарский и Пермский края, Вологодская область, Башкирия, Самарская и Новосибирская области (поделили 17-е место), Приморский край, Тульская и Кемеровская области. В третьей десятке оказались Ростовская область, Коми, Ярославская, Оренбургская и Омская области (делят 23-е место), Сахалинская, Воронежская области, Якутия, Белгородская, Томская, Мурманская, Калининградская, Волгоградская области. Замыкают рейтинг Владимирская, Рязанская области, Хабаровский край, Чукотка и Астраханская область.
По словам главы ФоРГО Константина Костина, финансовые результаты предприятий и организаций за первое полугодие 2023-го по сравнению с тем же периодом прошлого года составили 88,6%, при этом начисленный за тот же период НДС увеличился с 3389,4 млрд до 3883,4 млрд рублей (+14,5%).
«Это говорит об относительном перераспределении добавленной стоимости в пользу заработной платы. Так, среднемесячная зарплата за июнь 2023-го по сравнению с июнем прошлого года возросла с 66 572 до 76 604 рублей (15%)», – считает Константин Костин.
В исследовании учитывалось цикличное развитие ряда отраслей, а также дефицит рабочих рук в некоторых сферах промышленности. Дефицит кадров, по мнению экспертов, стимулирует рост зарплат.
«Чтобы пригласить на работу компетентного и знающего человека, бизнесу необходимо платить больше денег, особенно с учетом того, что в России из-за санкций идет перестроение всех отраслей. Поэтому рост заработной платы сегодня идет даже в депрессивных регионах», – пояснил директор Центра конъюнктурных исследований Института статистических исследований и экономики знаний НИУ ВШЭ Георгий Остапкович.
По его словам, спрос на кадры в России очень резко вырос в профессиях, где идет импортозамещение.
Челябинская область вошла в топ-20 по экономическому потенциалу
